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員工心聲,開啓新年的鑰匙,2021讓我們展翅高飛!
来 源:西点猎人軍訓基地    发布时间:2021-02-23    点击次数:

为什么都说年后需要来一次軍訓收心?軍訓能改变什么?真的有必要去做吗?

这是每个员工在参加軍訓前的疑问也是老板們經常深思的問題

 

「年紀大了,折騰不來」

「上班就上班,搞什么軍訓」

「無聊,不想去」

即便提前接到軍訓的通知許多人也還是無法說服自己......

 

于是,在軍訓之前帶著這樣或者那樣的抱怨认为軍訓是员工培训的鸡肋又累又無法幫忙解決工作上的困難

 

但從西點以往的訓後總結中可以看到正是員工口中數落的沒用恰恰給他們帶來了翻天覆地的感受觸碰到在工作和生活中難以經曆到的感悟與驚喜

01只有相信團隊,才能相信團隊的力量

員工心聲,開啓新年的鑰匙,2021讓我們展翅高飛!

團隊的故事-01

20201215.是我正式进行軍訓的第一天。早上六点,教官的一声哨响,正式拉起了我们軍訓的帷幕。

早上的項目是破冰, 要求我們每個人都要勇于突破自己,實現從零到一的突破。

在教官講述了一個有關自救的故事下,我的內心很受觸動,勇敢的邁上了講台,想要嘗試改變。令我沒有想到的是,在台上發表了自己的想法(後),戰士們通過拉票選我當了隊長(五名隊長之一)。我當時內心還比較迷茫,不知道能不能對我的隊員們負責。

 

在下蹲训练和团队展示环节,我的队员们都全力以赴,因为训练刻苦,所以我们组拿了两个项目第一的好成绩。但是在训练的过程中也出现了部分人的小动作问题,被教官发现扣分。所以铁的纪律是我和我的队员在接下来的軍訓中要严格执行的。

下午的主要訓練項目是疊軍被、木桶挑戰和攜手共進。在木桶挑戰中,我們隊堅持的時間很短,後面我們總結得出:結果與個人意志不夠堅定和缺少團隊交流有關,而我們通過及時的交流與相互的鼓勵是可以度過難關,解決問題的。

攜手共進挑戰我們組開始用的方法不錯,但是我後來出現了壓線的失誤,讓組員們前期的努力前功盡棄,我進行了深刻的反思,決心在接下來的訓練中嚴格要求自己,與團隊一起創造輝煌!

 

團隊的故事,真实才能有真感受。

 

02只有擔起責任,才能明白責任的意義

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團隊的故事-02

匆匆忙忙、慌慌张张,紧张的軍訓生活在我还在(处于)待机状态下就开始了。

清晨寒风刺骨,原本以为会在寒冷中接受軍訓的洗礼,但是第一抹阳光透过树叶(的间隙)带来了一丝温暖。

教官貼心地帶我們到空內活動,破冰活動讓原本來自五湖四海的陌生同事們迅速熟悉起來,大家組建了自己的隊伍,創造了自己的團隊文化,嘹亮的口號響徹了整個場地。

中午天氣慢慢暖和起來,蔚藍天際,白雲悠悠,教官帶領大家開始拓展活動,緊張的氛圍讓大家的神經都緊繃起來。我們在與時間賽跑,小團隊的3分鍾、到大團隊的12分鍾。在團隊的努力下,我們的成績也有著質的提升。

 

攜手並進,既是安排的考驗也是默契的配合。雖然團隊都未能在規定時間內完成任務,但大家也都有收獲,遵守規則、相信隊友、團隊協作,值得我們學習的內容太多太多,需要我們踐行的精神始終如一。

我們是公司的戰土,不抛棄,不放棄無數遍的呐喊讓我心底升起一股自豪,或許活動只是當下,但是我們在活動中展現帶的風采會成爲我們記憶中最珍貴美好的景象。

最後教官的複盤總結讓我更加體會了學會爲自己的行爲買單的道理。有勝者就有敗者,相信自己,相信團隊,在風雨洗禮之後的我們只會更加強大!

團隊的故事,真实才能有真感受。

 

03“水滴石穿,繩鋸木斷

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團隊的故事-03

今天是軍訓的第三天,感受是并没有适应,只是真的非常累了,跟以前的軍訓相比,现在没有足够的时间休息,时间安排得非常满。

早上練習了昨天學習的龍拳,以及升旗。其實雖然動作簡單,但是今天練習的時候確實也忘了很多。

這幾天做的很多事情都是重複在做的,比如隊列練習,比如飯前一支歌。

但是不重複我們能記得嗎?

下午盲人造屋的訓練科目,其中變化很多,正如生活中的變化同樣很多,我們(必須)要學會應變(才能通過考驗)。

值得高興的是龍拳比賽我們組得分最高,每個人都很努力,組員很多,即便聲音沙啞也很大聲地在喊。

團隊的故事,真实才能有真感受。


04與戰友共同度過難關的喜悅

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團隊的故事-04

軍訓已过大半,回想接到軍訓通知的时候,前輩們溫馨提示我做好魔鬼訓練的准備,所以我是抱著勞其筋骨累到趴下的心態來熬過這6天的。

但是今早睜開眼,我突然覺得這幾天睡得特別好。一方面是累,一方面是不像在工作的時候需要考慮很多事情,最重要的是集體生活讓我很有安全感,一睜眼身邊有人就很安心。

今天學習的第2套龍拳我打得還不熟練,但最主要還是注意力不集中,如果在打前一式的空隙時,馬上想著下一式的動作應該是可以完成的。

下午的項目盲人方陣我們組失敗了,其他組完成得也並不好,(而且)直到現在其實我腦海裏也沒有一個好的完成方法。

还有二天就要軍訓结束了,其实有点舍不得,或许我的身体可以歇一歇了,但是我的心灵体验还在继续。

團隊的故事,真实才能有真感受。

 

05給予員工一個放松、思考的機會

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團隊的故事-05

今天是收獲滿滿的一天,開心的是我的內務整理得到認可,能爲團隊加分貢獻自己的一份力量。

(我)开始慢慢知道公司组织軍訓的目的,平时工作繁忙,忙到缺少复盘和反思的机会。

而軍訓恰恰给了我们慢下来的时间去思考,为什么会来公司?,我能为公司做什么?

以前总觉得軍訓更多是在体能上给到我们一个考验,其實也是一次思想上的洗禮,(讓我)更明白自己工作的意義。每個激烈競賽後教官的複盤也總能帶給我很多思考!

今天設計的兩個溝通及機制搭建的活動,契合了昨晚企業文化課上宣講的流程性組織主題,讓我對公司這一戰略性項目有了更深刻的理解。

各隊在無規則流程下無秩序挑戰的失敗,在建立流程後高效執行的勝利,讓我體會到一個公司/組織要實現可持續性發展流程,制度建設是核心。

 

精細化流程管理可以完全規避人治的缺陷,真正做到不管離開誰,公司運營都不會出問題,也就可以擺脫依靠一個人或幾個人完成公司治理的情況。

希望後面的每一天我都積極思考,收獲更多!



軍訓的时间虽然短暂但我們通過文字可以看出虽然軍訓无法帮员工解决工作上的困难但是能給予他們面對困難的勇氣和毅力更能給予員工一個發現自己閃光點發現隊友的閃光點的機會

抛開身份和阻隔,沒有埋怨與抱怨和新老同事們一起同吃同住同訓練收心聚氣,突破自我、團結互助找回激情,重塑鬥志相信與發掘個人及團隊潛力的機會,或許這就是軍事化訓練中最有意義的意義!


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